კადრების შერჩევისა და სწავლების მენეჯერი |
დამსაქმებელი: |
ნიუ აუტო მოტორსი |
ბოლო ვადა: |
2020/11/14 |
მდებარეობა: |
თბილისი
|
ნანახია: |
253 -ჯერ |
ავტოსერვისცენტრი აცხადებს ვაკანსიას კადრების შერჩევისა და სწავლების მენეჯერის პოზიციაზე.
ფუნქცია-მოვალეობები:
- კომპანიის საჭიროების შესაბამისად კადრების შერჩევის სრული პროცესის დაგეგმვა და მართვა;
- კომპანიის თანამშრომელთა განვითარების და სწავლების სისტემის შექმნა და მართვა;
- თანამშრომელთა მოტივაციის აქტივობების შემუშავება და განხორციელება;
- მიმდინარე სამუშაო პროცესის და თანამშრომელთა სრული კონტროლი;
- კომპანიის დირექტორთან ანგარიშგება;
საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:
- მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 2 წლიანი გამოცდილება;
- საოფისე პროგრამების ცოდნა (Word, Exel);
- უმაღლესი განათლება;
უნარები/პიროვნული თვისებები:
- მაღალი პასუხისმგებლობის გრძნობა;
- პუნქტუალურობა;
- დამარწმუნებელი კომუნიკაციის უნარი;
- ანალიტიკური აზროვნება;
- სტრესულ სიტუაციებში მუშაობის უნარი;
ანაზღაურება 800- 900
დაინტერესების შმთხვევაში გთხოვთ გამოაგზავნოთ თქვენი CV(რეზიუმე) ელ ფოსტაზე: maricxovrebashvili1992@gmail.com ან დაგვიკავშირდით საკონტაქტო ნომერზე: 579 70 76 76