• https://charte.ge/

ავტორი

ნატა ნატალია

tel: 593 76 20 05
mail: sairmepalace@gmail.com

ყველა ვაკანსია ( 0 )

განცხადების აღწერა ( ვაკანსია )
შეფ მზარეული
დამსაქმებელი: ნატა ნატალია
კატეგორია: სასტუმრო/რესტორანი/კვება,
ბოლო ვადა: 2024/04/26
მდებარეობა: ბაღდათი
განათლება კოლეჯი-პროფესიული
სამუშაოს ტიპი: სრული
სამუშაო გრაფიკი სრული დღე
ანაზღაურება: 1000 - 1700 ლარი
ასაკი: 20 - 60 წელი
სამუშაო გამოცდილება 2 წელი
სქესი: მდედრობითი
მართვის მოწმობა

B კატეგორია

ნანახია: 266 -ჯერ

საირმეში მდებარე სასტუმრო აცხადებსვაკანსიას შეფ-მზარეულის პოზიციაზე.

ძირითადიფუნქცია-მოვალეობები:

** ორგანიზაციულიმიზნებისგათვალისწინებითსამზარეულოსმოკლედაგრძელვადიანისტრატეგია/მიზნებისდასახვა, სამუშაოპროცესის, პროდუქტისგაუმჯობესებისადამაღალისტანდარტებისდანერგვისმიზნით
** ბიზნესისწარმატებითოპერირებისადაგანვითარებისმიზნით, მუდმივიჩართულობადასახულიგეგმებისშესრულებასადაახალიპროდუქტებისშემუშავებაში;
** სამზარეულოს მარაგებისა დახარჯებისყოველდღიური კონტროლისუზრუნველყოფა;
** წარმოებისადაპროდუქტისხარისხზეზიანისმიყენებისგარეშე, ხარჯებისშემცირებაზეზრუნვა;
** სასტუმროს შემოსავლებისზრდაზედამოგებისმაქსიმიზაციაზემუდმივიზრუნვა

** გეგმიურიინვენტარიზაციისჩატარება, შედეგებისანალიზიდასაჭიროებისამებრშესაბამისიზომისმიღება
** სამზარეულოსტექნოლოგიურიბარათებისადაკალკულაციებისშედგენა
** დაქვემდებარებულითანამშრომლებისმიერმომზადებულიკერძის/ნახევარფაბრიკატისმონიტორინგი, შედგენილიტექნოლოგიურიბარათების/კალკულაციებისსაფუძველზე
** კერძებისხარისხისმუდმივიკონტროლიდაპერიოდულადშესაბამისიზომისმიღება

** დიეტური და ვეგანური კერძების მომზადების უზრუნველყოფა
** პერიოდულიშემოწმებებისგანხორციელებასურსათისუვნებლობის/ჰასპისსტანდარტებისშესაბამისად, კომპანიაშიდადგენილიწესით.
** პერიოდულიშემოწმებებისგანხორციელებასაკვებისვარგისიანობის, ვადების, შენახვისპირობებისადატემპერატურისკუთხით.

საკვალიფიკაციომოთხოვნები:

** სამზარეულოშიმუშაობისმინიმუმ 3  წლიანიგამოცდილება
** აღნიშნულანმსგავსპოზიციაზემუშაობისმინიმუმ 2 წლიანიგამოცდილება

ანაზღაურება: განისაზღვრება კვალიფიკაციის შესაბამისად.

სამუშაოს მოცულობა: სეზონური სამუშაო - მაისიდან ოქტომბრამდე. არის პერსპექტივა თორმეტთვიანი სამუშაო რეჟიმით ფუნქციონირებისა.

თანამშრომელი უზრუნველყოფილი იქნება: საცხოვრებელი ფართით და ყოველდღიური კვებით.

შერჩევისეტაპები:

1. განაცხადებისგადარჩევა
2. გასაუბრება

დაინტერესებულპირებს, გთხოვთ, გამოგვეხმუროთ სამუშაო საათებში. ტელეფონი: 593 76 20 05.

 

ჩვენი პარტნიორები
მიუთითეთ თქვენი ელ-ფოსტა