• https://charte.ge/
განცხადების აღწერა ( ვაკანსია )
გაყიდვების მენეჯერი
დამსაქმებელი: atrip2eden.com
კატეგორია: გაყიდვები,
ბოლო ვადა: 2015/04/30
ნანახია: 1290 -ჯერ

განაკვეთი: თავისუფალი 
განათლება: არ არის აუცილებელი 
სამუშაოგამოცდილება: არ არის აუცილებელი 

ხელფასი: N/A

კომპანიისწარმომადგენელი: N/A 
საკონტაქტოელ. ფოსტა: hr@atrip2eden.com
საკონტაქტოტელეფონი: N/A 
მდებარეობა: თბილისი

ენები: English / Русский / Français / Українська / עברית და სხვ.
მართვისმოწმობა: N/A 
მოგზაურობისმოთხოვნა (მივლინებები): არ არის აუცილებელი 

 

Объявление.

Стартап-компания из сфер туризма, рекламы и медиа объявляет набор менеджеров по продажам. Опыт работы в продажах, туризме, рекламе и медиа приветствуется, но не является обязательным. Чтобы не терять драгоценного времени соискателей и сотрудников компании, занимающихся их отбором – ниже дан длинный список обязательных требований к кандидатам. Чтобы, в свою очередь, соискатели не тратили свое «время-деньги» попусту – сразу о заработной плате: она целиком и полностью будет зависеть от рвения и стараний, прошедших все этапы соискателей. Речь исключительно о проценте с продаж. Кого-то это может напугать – тем лучше, ведь, мы ищем бесстрашных! Именно о таких говорится: «хороший продавец сам решает, сколько ему зарабатывать». Даже один постоянный клиент – может обеспечить ваш пожизненный отдых на лучших курортах мира! Не верите? – Прикиньте сами: рыночная стоимость текущих продуктов компании 300-1500$. Отсюда средняя – 700$. Комиссия продавца 5-10%. Допустим, вы обзавелись клиентом, который ежегодно отправляет через вас около 50 туристов… 50х70=3500$. И это только с 1 средненького клиента-компании. Убедительно? Но и это еще не все.

Кроме вышеперечисленного, компания дает:

1)      Тренинги и обучение. Новые знания и навыки в области продаж и деловых переговоров, применяемые на практике в ведущих международных компаниях. А главное для продавца – достойный продукт: бесконечный туристический потенциал нашей любимой Грузии.

2)      Премии лучшим продавцам месяца.

3)      Возможность самореализации и, как личностного, так и карьерного роста (получить руководящую должность – проще и быстрее всего можно именно в стартапе).

4)      Путешествия и веселый корпоративный отдых.

5)      Новые интересные знакомства.

6)      Гибкий график, формируемый лично.

7)      Возможность заработка, не выходя из дома.

8)      Возможность заработка для студентов.

9)      Возможность заработка для «людей с ограниченными возможностями».

Вам все это поддходит? – Тогда сравните – подходите ли вы нам.

Обязательные требования к соискателям:

  •          Отличное знание русского языка. Допускается незнание первого, но при условии его полного понимания или понимания грузинского языка и, параллельно, отличного знания любых других иностранных языков. Знание нескольких языков – является преимуществом.
  •          Поставленная грамотная речь или попросту говоря, «подвешенный язык».
  •          Харизма, вера в себя, позитивная эмоциональность, энтузиазм и склонность к убеждению.
  •          Отсутствие комплексов, но не культуры и приличий.
  •          Желание отлично зарабатывать, амбиции.
  •          Постоянная готовность учиться и развиваться.
  •          Бесстрашие перед трудностями.
  •          Стрессоустойчивость.
  •          Наличие ноутбука и/или домашнего компьютера с выходом в интернет.
  •          Уверенное пользование ПК, MS Office.

Пожалуйста, откликайтесь на вакансию только в том случае, если считаете, что соответствуете каждому из вышеупомянутых требований – абсолютно: не обманывайте себя и других.

Не стоит отзываться на эту вакансию тем, кому свойственно: 

  •          неуверенное общение;
  •          считать, что продажи – это навязывание;
  •          бояться отказов;
  •          любить говорить больше, чем слушать;
  •          мыслить шаблонами;

Если вы еще не испугались – присылайте свои резюме с фотографиями и сопроводительные письма (в которых вы в свойственной лично вам манере, искренне поделитесь с нами почему откликнулись на объявленную вакансию) на: hr@atrip2eden.com

Благодарим за внимание!

Срок подачи резюме – до 30 апреля 2015 года.

 

ჩვენი პარტნიორები
მიუთითეთ თქვენი ელ-ფოსტა